Прокуратурой города Павловский Посад по обращению сотрудника местной районной больницы проверено исполнение требований трудового законодательства.

Установлено, что при приёме на работу в трудовом договоре работника не отражены сведения о вредных условиях труда.

В связи с этим руководителю ГБУЗ внесено представление. В настоящее время нарушения устранены, подписано дополнительное соглашение к трудовому договору, виновное лицо привлечено
к дисциплинарной ответственности.

Кроме того, по постановлению прокурора руководитель учреждения привлечён к административной ответственности.